GrandVision France regroupe deux grandes enseignes aux concepts uniques : Générale d’Optique et Grand Optical. Leur positionnement commercial complémentaire permet au groupe d’être leader de l’optique (n°1 mondial).
Grâce à l’engagement de nos 3900 collaborateurs, un fort développement a permis au groupe d’atteindre plus de 740 magasins et de projeter l’ouverture de 50 nouveaux magasins cette année.
Le siège est situé à Saint-Quentin-en-Yvelines (78) et la centrale de montage/stockage à Nouan-le-Fuselier (41).

Description du poste

Au sein de la Direction Développement RH, rattaché(e) à la Responsable Formation avec une équipe de 4 chargés de formation :

• Vous animez les stages de Vente, Management, Développement personnel, ...
• Vous gérez des projets Formation en Français et en Anglais
• Vous concevez et mettez à jour les stages en présentiel et en e-learning en fonction des besoins opérationnels ou stratégiques
• Vous êtes en veille sur le marché de la formation : concept, outils, pédagogie...

Bac + 3/4 minimum et 5 ans d’expérience dont 2 en tant que formateur(trice), vous maîtrisez la conception pédagogique et l’animation de stages pour une population de managers opérationnels. Une expérience du secteur de la distribution est un plus.
Vous avez des qualités humaines basées sur l’efficacité, la réactivité, la rigueur, le sens du service, du partage et du travail en équipe.