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Edflex
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activité principale : contenus e-learning génériques
autres activités : contenus e-learning sur mesure / contenus e-learning génériques / formation aux métiers et outils e-learning
thématiques : communication & développement personnel / formations commerciales / formations métiers / informatique & bureautique / langues / management & leadership / mise en conformité règlementaire / sécurité, hygiène & santé |
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En route vers 2024 : la roadmap Edflex |
| 30 JANVIER 2024 / de 11:00 à 11:45 / |
Le marché du travail est en constante évolution.
Logique, donc, que nous suivions ces changements pour nous y adapter et faire face à :
l'obsolescence des compétences
les nouveaux enjeux business des entreprises
les dernières attentes des apprenants
Notre co-fondateur Raphaël Droissart s'apprête à vous révéler les plus gros projets de 2024 sur notre...  SUITE |
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Comment le “Google Maps Learning” a-t-il tué le “Netflix Learning” ? |
| 16 JANVIER 2024 / de 11:00 à 11:45 / |
| Vous avez sûrement déjà entendu parler du Netflix Learning, ce parallèle entre l'algorithme de la célèbre plateforme de VOD et le milieu de la formation professionnelle.
S'il a longtemps été mis en avant par les outils de formation comme une révolution pour le secteur, il n'est aujourd'hui plus du tout adapté aux besoins réels des apprenants. Bien au contraire, l'application qui s'en... SUITE |
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Défiez l'obsolescence des compétences grâce à des stratégies innovantes |
| 16 NOVEMBRE 2023 / de 11:00 à 11:45 / |
| À l'heure où l'obsolescence des compétences pèse sur chacun de nous, les entreprises ont plus que jamais un rôle dans la formation continue des salariés.
Pour lutter contre cette menace, adaptez des stratégies innovantes et proposez à vos apprenants une expérience d'apprentissage unique. Avec Syfadis, nous vous... SUITE |
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Comment accompagner l'employabilité de demain ? |
| 13 JUIN 2023 / de 11:30 à 12:15 / |
| Le saviez-vous ?
71% de vos collaborateurs se forment en toute autonomie grâce à des contenus digitaux libre d'accès. 🚨
Ce chiffre tiré du dernier baromètre de la formation mené par Edflex est plus... SUITE |
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Entreprise apprenante : mythe ou réalité ? |
| 16 MAI 2023 / de 11:30 à 12:15 / |
| Le concept d'entreprise apprenante est connu par tous les professionnels du milieu de la formation.
D'ailleurs, qui n'aimerait pas évoluer au sein de ce type d'organisation ? 🤩
Pour réaliser ce souhait, impossible de faire appel à un génie 🧞 , il n'y a pas de secret : il faut s'en donner les moyens. Mais comment faire quand... SUITE |
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Les techniques marketing qui vont décupler l'attractivité de votre offre de formation |
| 31 MARS 2023 / de 11:30 à 12:00 / |
| Marketer son offre, ce n'est pas qu'une histoire de ventes.
En formation, la communication interne doit être impactante et percutante pour marquer les esprits des collaborateurs. Delphine Isal l'a bien compris : cette ancienne marketeuse désormais Digital Learning and HR Innovation Director chez AirFrance a mis en place des principes du marketing pour promouvoir son... SUITE |
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La formation comme levier d’attraction et de rétention |
| 30 MARS 2023 / de 11:30 à 12:00 / |
| Pendant deux semaines, Edflex et l'Etincelle RH allient leurs expertises pour vous présenter Les coulisses du learning. Participez à des webinaires animés par Etienne Ageneau, DRH chez Oui Care et Partner chez l'Etincelle RH, et partez à la rencontre d'entreprises prêtes à vous révéler des pratiques inédites dans leur... SUITE |
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Intégrations, IA et Chat GPT : quel avenir pour le hub de formation ? |
| 28 MARS 2023 / de 11:30 à 12:00 / |
| Vous cherchez à tirer le meilleur parti des outils de formation pour votre entreprise ?
Rejoignez-nous pour un webinaire exclusif en compagnie de Clément Cai, Digital Learning Manager chez Leyton !
Explorons ensemble les dernières tendances en matière d'intégrations d'outils de formation pour améliorer... SUITE |
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Faire plus avec moins : comment compenser les baisses budgétaires en formation en 2023 ? |
| 28 FÉVRIER 2023 / de 11:00 à 11:45 / |
| S'il y a bien un enjeu commun à toutes les entreprises, quels que soient la taille, le secteur ou le chiffre d'affaires, c'est bien celui d'optimiser son budget. 🐖
Et cette année plus que jamais, de nombreuses structures font face à des baisses budgétaires sur de nombreux domaines. En interne, le pôle formation n'y échappe pas et les équipes, souvent... SUITE |
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Former ses salariés dans le secteur du service à la personne : le Groupe Oui Care témoigne |
| 08 DÉCEMBRE 2022 / de 11:00 à 11:30 / |
| Aujourd'hui, rares sont les entreprises du secteur du service à la personne à proposer une offre de formation poussée à leurs salariés (surtout au-delà des compétences métiers...). Et on les comprend ! 😥
Les enjeux sont nombreux : formation à distance à grande échelle, compétences métiers très diverses, accessibilité des outils de formation, rétention des... SUITE |
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Onboarding : les top tendances de Leyton pour accueillir vos collaborateurs à la rentrée |
| 28 JUILLET 2022 / de 11:00 à 11:45 / |
| En septembre, les arrivées de nouveaux collaborateurs sont souvent nombreuses en entreprise. 🎒
Alternants, stagiaires, salariés : ils sont prêts à faire leurs preuves et à donner le meilleur d’eux-mêmes pour intégrer vos équipes et faire sensation ! L’été est d’ailleurs l’occasion pour eux de se préparer à ce nouveau milieu dans l’entreprise.
Et vous,... SUITE |
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Profitez de l’été pour engager vos apprenants dans leur formation |
| 08 JUILLET 2022 / de 11:00 à 11:30 / |
| C'est déjà l'été ! ☀️ L'occasion pour tous de prendre du temps pour soi, sûrement se reposer, profiter pleinement et s'enrichir de nouvelles idées.
Le frein principal à la formation des salariés étant le manque de temps : l'été apparaît comme la période idéale pour travailler sur des projets de fonds... SUITE |
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Comment tirer le meilleur de la formation en ligne ? Les clés pour réussir sa stratégie. |
| 23 JUIN 2022 / de 11:00 à 12:00 / |
| Peut-on se former efficacement en ligne ?
Vous vous en doutez : notre réponse est oui ! Mais pour se former efficacement, certains prérequis sont inévitables :
une expérience de formation intégrée à la situation de travail : stop à la dichotomie théorie / pratique !
un parcours de formation pensé pour optimiser l'engagement des participants - avec... SUITE |
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Webinaire : Collabor'acteurs au pouvoir ! Développez leur autonomie apprenante |
| 17 MAI 2022 / de 11:30 à 12:15 / |
| Avoir une vision globale de la répartition des connaissances dans votre entreprise, c’est bien. Savoir exactement qui doit développer quelles compétences pour progresser et faire avancer l’entreprise dans sa stratégie, c’est mieux. 🧠
Et si au lieu de répondre à cette question, vous laissiez vos collaborateurs décider pour eux-mêmes ? Les attentes des apprenants évoluent et leur besoin... SUITE |
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Webinaire : Organisation apprenante : du concept à l'action |
| 31 MARS 2022 / de 11:00 à 12:00 / |
| Dans un monde en constante évolution, les entreprises doivent s'adapter à des contextes changeants et à des besoins apprenants de plus en plus exigeants. Les problématiques pour les équipes de formation s'accumulent. Alors pour répondre à ces enjeux, une solution existe : évoluer vers une organisation apprenante. 💥
Dans cet échange, les équipes d'Edflex et de Microdoing vous partageront leurs... SUITE |
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Webinaire : Simplifiez le parcours apprenant en 2022 : construisez un hub de formation ! |
| 01 MARS 2022 / de 11:00 à 12:00 / webinaire |
| Un parcours apprenant simple comme un jeu d’enfant, engageant comme un challenge sur Candy Crush, et performant comme un coup droit de Nadal ? Oui, c’est possible en 2022. Et non, vous ne devriez pas vous laisser impressionner par le raz de marée de solutions digitales qui s’offrent à vous ! Au contraire, l’interconnexion de tous vos outils doit vous permettre de créer un écosystème fluide de la formation en interne, qui se ressent... SUITE |
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Webinaire : Risques psychosociaux : former pour mieux prévenir ? |
| 24 FÉVRIER 2022 / de 11:00 à 12:00 / webinaire |
| Dans un contexte sanitaire perturbé, les risques psychosociaux sont plus que jamais un enjeu RH. Absentéisme, démotivation, démission : les conséquences sont nombreuses et impactent directement l'entreprise.
Il est primordial pour les employeurs d'agir rapidement face à ces risques. Et si la formation était la première étape pour sensibiliser vos équipes... SUITE |
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